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工资的分录怎么写

工资的会计分录主要分为计提和发放两个环节,具体分录如下:

计提工资

计提工资时

:管理费用、销售费用、制造费用、研发支出等(根据员工岗位和部门性质)

:应付职工薪酬——工资

同时计提企业承担的社保部分

:管理费用等

:应付职工薪酬——社保

发放工资

发放工资时

:应付职工薪酬——工资

:银行存款(实际支付工资)

其他应收款——代扣代缴款项(包括社保、公积金、个人所得税等个人承担部分)

应交税费——应交个人所得税

代扣代缴款项

代扣代缴社保

:其他应付款——社保(个人承担部分)

:应付职工薪酬——社保

代扣代缴公积金

:其他应付款——住房公积金(个人承担部分)

:应付职工薪酬——住房公积金

代扣代缴个人所得税

:应交税费——应交个人所得税

:银行存款

社保和公积金的上缴

上交社保

:应付职工薪酬——社保

:库存现金或银行存款

上交公积金

:应付职工薪酬——住房公积金

:库存现金或银行存款

示例

计提工资

:管理费用 9880

:应付职工薪酬——工资 8000

:应付职工薪酬——社保 1200

:应付职工薪酬——住房公积金 480

:应付职工薪酬——工会经费 200

发放工资

:应付职工薪酬——工资 8000

:其他应付款——社会保险费 800

:其他应付款——住房公积金 480

:应交税费——应交个人所得税 60

:银行存款 6660

代扣代缴社保

:其他应付款——社保 800

:应付职工薪酬——社保

代扣代缴公积金

:其他应付款——住房公积金 480

:应付职工薪酬——住房公积金

代扣代缴个人所得税

:应交税费——应交个人所得税 60

:银行存款

上交社保

:应付职工薪酬——社保 1200

:库存现金或银行存款

上交公积金

:应付职工薪酬——住房公积金 480

:库存现金或银行存款

上交个人所得税

:应交税费——应交个人所得税 60

:银行存款

通过以上分录,可以完整地将工资的计提和发放过程进行账务处理。建议在实际应用中,根据具体业务需求和会计准则进行调整,并确保符合相关法规要求。

照片设计尺寸是多少

照片设计的常见尺寸包括:一寸照片尺寸:25mm×35mm对应像素:295px×413px用途:常用于身份证、驾照等证件二寸照片尺寸:35mm×49mm对应像素:626px×413px(常见分辨率)用途:适用于护照、签证等证件小一寸照片尺寸:22mm×32mm用途:常用于驾照、学生证等证件大一寸照片尺

客厅装多少瓦筒灯

客厅选择多少瓦筒灯,需要综合考虑多个因素,包括客厅的面积、高度、装修风格、个人喜好以及灯具的布局等。以下是一些具体的建议:根据客厅面积选择15平方米以下:建议使用5瓦的筒灯。15-20平方米:建议使用每个筒灯大约10-12瓦的LED灯。20-30平方米:可以选择每个筒灯12-15瓦的LED灯。30平

最硬的pvc是多少

PVC(聚氯乙烯)的硬度通常用邵氏硬度(Shore hardness)来表示,其中软质PVC一般采用邵氏A做硬度单位,硬质PVC一般采用邵氏D做硬度单位。最硬的PVC材料一般可以达到邵氏D118A(相当于85D)。这种高硬度的PVC材料通常用于需要较高强度和耐久性的应用,如工业管道、门窗框架、地板等

沙发厚度为多少最好

沙发的厚度选择主要取决于其类型、使用场景和用户的个人需求。以下是一些常见的沙发厚度建议:一般沙发单人沙发的宽度为430-600mm之间,厚度为70-150mm。双人沙发和三人沙发的中间预留空间会缩小,因此尺寸在430-550mm为合适,厚度同样为70-150mm。皮质沙发薄皮沙发(0.9-1.25m

铝线最小是多少平方

铝线的最小截面积是 2.5平方毫米。在标准系列中,铝线的截面积通常为1、2.5、4、6、10、16、25等平方毫米,其中2.5平方毫米是最小的标准截面积。尽管存在直径为3.2毫米的铝线,其截面面积为5.02平方毫米,但这并不是标准系列的一部分,因此一般不采用。在实际应用中,2.5平方毫米的铝线常用于