比德文电动车遗嘱福利：员工工作满一年，若身故，公司将在未来10年内每月向其父母支付生前基本工资的50%，子女可领取每月1000元的成长补助金，直到18岁。购房福利：工作满五年的员工可享受一次性6万元的购房补贴。孝福利：员工父母因重大疾病住院，员工可申请带薪陪护假，不设上限，并为员工父母每日发放孝金。

在编教师通常享有以下福利：工资保障工资由基本工资、五险一金（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）、奖金补贴、职称工资等部分组成。职称工资和工龄工资随着职称提升和教龄增长而增加。假期福利享受带薪假期，通常包括3个月的寒暑假期。晚婚假、产假等假期，且遇到寒暑假可以顺延。补贴

企业福利形式多样，主要包括以下几种：基本月薪：这是员工的基本收入，根据员工的职位、经验和能力等因素确定。综合补贴：针对员工生活方面的基本需要提供的现金支持，如交通补贴、餐补等。年终奖金：在农历新年之前发放，使员工过一个富足的新年。销售奖金：市场人员在完成销售任务后获得的奖励。奖励计划：给予对公司具有

工会过年可以发放的福利主要包括以下几种：节日慰问品逢年过节的年节包括国家规定的法定节日（如新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节）和经自治区以上人民政府批准设立的少数民族节日。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品，如食品、饮料、水果等。发放方式可以灵活便捷