组织形式是指 企业或群体在管理活动方面所采取的一系列措施和程序。这些措施和程序旨在帮助组织有效地组织和管理其工作和活动，并使之更有效地实现其指定的目标。组织形式涉及多个方面，包括组织结构、组织关系、决策方式和决策过程等。不同的组织形式会影响到组织的运作效率、资源分配、责任归属以及内部和外部联系的方式